瓜州退役军人就业创业成效显著

近日，瓜州(guāzhōu)县人社局联合多部门重磅启动甘肃省“百城联动”“送岗下基层”河西地区监测点（瓜州站）退役军人专场招聘会。这场精心筹备的(de)就业服务活动(huódòng)，以“精准对接供需、助力(zhùlì)戎归(róngguī)职场”为核心，通过多维度协同发力与全流程服务升级，为退役军人打造了高效的就业桥梁，实现了人才与企业的双向奔赴。 瓜州县人社局依托省级公共就业创业服务平台建立“退役军人(tuìyìjūnrén)就业需求数据库”，通过入户走访、线上调研等方式全面摸排退役军人职业意向、技能特长及(jí)薪资期待(qīdài)。同时，面向县域重点产业与成长性企业开展“靶向征岗”，联合15家优质企业开发涵盖制造业、物流运输(yùnshū)、安保服务、技术研发等领域的(de)300余个岗位，其中近半数岗位明确标注“退役军人优先(yōuxiān)”，充分(chōngfèn)匹配军人在部队锤炼的纪律性、执行力与专业技能优势。 活动筹备期创新采用“线上+ 线下”立体宣传矩阵，通过“直播带岗”平台开展岗位云(yún)推介，在微信公众号开设“戎归就业”专栏发布岗位明细，联动(liándòng)广播电视媒体滚动播报活动信息，累计触达退役军人及家属5000余人次。同时(tóngshí)，依托数字化平台实现“提前(tíqián)匹配”，退役军人可通过系统提前查看岗位详情(xiángqíng)、提交意向申请，后台根据技能标签与岗位需求生成(shēngchéng)匹配报告(bàogào)，让招聘现场成为“精准洽谈”的高效对接场域. 招聘会当日，线下会场秩序井然。企业招聘区设置“退役军人(tuìyìjūnrén)专属咨询台”，工作人员手持(shǒuchí)岗位推荐手册，从工作环境、薪资结构、职业晋升通道等维度(wéidù)为求职者进行(jìnxíng)深度解读。据统计，当日共有68名退役军人与企业达成就业意向，意向达成率达(lǜdá)34%，较普通招聘会高出12个百分点。现场还同步设立政策咨询台，为未达成意向的(de)求职者提供职业规划指导、创业扶持政策解读等“一站式”服务，确保(quèbǎo)就业服务覆盖全链条。 此次招聘会(zhāopìnhuì)的成功举办，不仅实现了“退役军人(tuìyìjūnrén)高质量就业(jiùyè)、企业吸纳优质(yōuzhì)人才、社会资源高效配置”的多赢局面，更彰显了瓜州县“全周期(zhōuqī)服务退役军人”的工作理念。多部门联动、企业与人力资源公司协同发力的模式，正形成推动退役军人就业的强大合力(hélì)。瓜州县将持续关注退役军人就业创业(chuàngyè)动态，定期开展就业创业活动，不断优化服务举措，让退役军人在新的岗位上继续发光发热。（李俊霞/文 魏鸿娇/图）